Nesta terça-feira (16), os membros da Comissão de Gestão do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) do Magistério Público Municipal de São Vicente do Seridó se reuniram com a finalidade de atualizar o plano, que é um dos principais instrumentos de valorização e incentivo aos profissionais da educação.
A Comissão é presidida pelo secretário de Educação, Paulo Oliveira, e conta com representantes da Secretaria de Administração, Secretaria de Finanças, setor jurídico, técnicos da Secretaria de Educação, além de professores, gestores, supervisores educacionais e da entidade sindical.
A gestão municipal tem se destacado pelo compromisso em valorizar e reconhecer seus profissionais, garantindo incentivos financeiros baseados na qualificação e na experiência de cada servidor. Essa política contribui diretamente para o fortalecimento da carreira docente e para a melhoria da qualidade da educação no município.
O prefeito Erivam de Biu ressaltou a importância do trabalho conjunto e reafirmou o compromisso da administração com a categoria.
“Estamos dando mais um passo importante para assegurar que nossos professores e profissionais da educação sejam valorizados como merecem. O PCCR é um instrumento fundamental para promover justiça e reconhecimento, e a nossa gestão tem buscado garantir que essa valorização seja contínua. O novo se renova com mais ação e dedicação”, afirmou o gestor.
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